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(高級獵頭職位)總經(jīng)理30-50萬
  (高級獵頭職位)總經(jīng)理30-50萬
獵頭公司
  匯報(bào)對象:董事長
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  所屬行業(yè):儀器/儀表/工業(yè)自動(dòng)化/電氣
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  企業(yè)性質(zhì):私營·民營企業(yè)
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  企業(yè)規(guī)模:100-499人
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  崗位職責(zé):
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  1、協(xié)助董事長制定并實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃等政策方略,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo);
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  2、將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化;
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  3、制定公司組織結(jié)構(gòu)、管理體系及具體管理細(xì)則、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;
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  4、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;
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  5、開展企業(yè)形象宣傳活動(dòng);
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  6、按時(shí)提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報(bào)告、發(fā)展計(jì)劃報(bào)告;
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  7、指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作;
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  8、協(xié)助董事長對公司運(yùn)營、各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行;
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  9、協(xié)助董事長推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;完成董事長臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。
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  崗位要求:
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  1、熟悉電子產(chǎn)品開發(fā)的流程、技術(shù)、工藝等,能夠帶領(lǐng)公司承擔(dān)項(xiàng)目有效的進(jìn)行;
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  2、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
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  3、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力,有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源;
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  4、熟練使用辦公軟件;
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  5、具有敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項(xiàng)目組織能力和市場開拓能力;
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  6、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及人事管理和溝通能力、商務(wù)談判能力;
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  7、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
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  學(xué)歷要求:碩士以上學(xué)歷
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  性別要求:男
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  語言要求:普通話
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  專業(yè)要求:企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè);接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn);
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  年齡要求:35-50
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  工作年限:8年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年電子行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)歷,5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗(yàn);
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  薪酬福利:
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  職位年薪:30-50萬
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  薪資構(gòu)成:基本薪資 + 獎(jiǎng)金/提成
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  年假福利:國家標(biāo)準(zhǔn)
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  社保福利:國家標(biāo)準(zhǔn)
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  居住福利:公積金
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  通訊交通:不確定
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  企業(yè)介紹:
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  中石油油氣生產(chǎn)物聯(lián)網(wǎng)入圍企業(yè)之一,發(fā)展前景廣闊。
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關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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